Jamie Dimon, PDG de JPMorgan Chase (NYSE:JPM), explique qu’il garde son smartphone en mode silencieux et hors de portée pendant la journée de travail, révélant dans une interview récente qu’il ne reçoit pas de notifications téléphoniques à moins qu’elles ne viennent de ses enfants.
Dimon explique son habitude de ne recevoir que peu de notifications
« Je ne l’ai pas [le téléphone] devant moi tout le temps. Si vous m’envoyez un SMS pendant la journée, je ne le lirai probablement pas », a-t-il déclaré dans une interview accordée à CNN la semaine dernière. « Je n’ai pas de notifications ; les seules notifications que je reçois sont de mes enfants, c’est tout. Quand ils m’envoient un texto, je le reçois. »
Dimon a ajouté « Les gens ne m’appellent pas tellement sur mon téléphone, ils ont plutôt tendance à appeler mon bureau… Quand je me déplace et que je vais à des réunions, je ne l’ai pas sur moi, il est dans mon bureau. Si vous avez besoin de me joindre et que c’est important, appelez mon bureau, ils viendront me chercher. »
La recherche soutient la position anti-téléphone de Jamie Dimon
Les commentaires font écho à sa position plus large contre les distractions au travail. Lors du sommet des femmes les plus puissantes organisé par Fortune le mois dernier, Dimon a déclaré qu’il prépare ses lectures pour les réunions afin de ne pas être en retard, et a qualifié l’utilisation des appareils électroniques d’”irrespectueuse”.
La recherche suggère que l’habitude de Dimon est fondée. L’été dernier, une étude de Screen Education a estimé que l’employé américain moyen passe 2,5 heures chaque jour de travail à accéder à un contenu numérique sans rapport avec son travail. Par ailleurs, une enquête réalisée en 2023 par Reviews.org a révélé que les Américains regardent leur téléphone en moyenne 144 fois par jour.
Un retour aux valeurs traditionnelles du bureau, avec la dissidence des pairs
Dimon a largement adopté les normes traditionnelles en matière de bureau et s’attend à ce que ses employés fassent de même. Plus tôt cette année, il a fait les gros titres avec une diatribe audio divulguée critiquant le travail à domicile et l’utilisation du téléphone lors des réunions, à la suite des plaintes du personnel de JPMorgan concernant le retour au bureau cinq jours par semaine. Il a même reproché à certains responsables d’avoir abusé des privilèges du télétravail et d’avoir “ramolli”, arguant que la distraction atténue la créativité et l’efficacité.
Tous les dirigeants ne sont pas d’accord. Le PDG d’IBM, (NYSE:IBM) Arvind Krishna, a récemment déclaré dans une interview accordée à Fortune que lors de grandes réunions, on pouvait se permettre de consulter ses messages puisque ces rassemblements sont plus proches des « véhicules de communication » que des réunions traditionnelles.
Les classements des titres Benzinga Edge indiquent que le titre JPM suit une tendance de prix positive sur toutes les périodes. Voici comment ses concurrents dans le segment se comportent par rapport à lui.
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