Jeudi, Bondex a annoncé avoir acquis Web3.Career, une plateforme d’offres d’emploi dans le secteur de la cryptographie, dans le but de consolider les outils de recrutement, l’identité professionnelle et l’infrastructure de recrutement au sein de l’écosystème Web3.
Cette acquisition permettra aux utilisateurs de Web3.Career et aux offres d’emploi répertoriées de passer sous le giron de Bondex, élargissant davantage la portée de cette dernière après avoir dépassé les 5 millions de téléchargements d’applications.
Web3.Career est actuellement classé comme le premier site d’offres d’emploi Web3 sur Google, connu pour relier les candidats à l’ensemble des employeurs de premier plan dans les secteurs de la blockchain, de la cryptographie, de la finance décentralisée (DeFi) et de l’infrastructure décentralisée.
“En exploitant la portée inégalée de Web3.Career dans le recrutement Web3, nous pouvons accélérer notre objectif de création d’un nouveau cadre ouvert pour les opportunités professionnelles”, a déclaré Ignacio Palomera, cofondateur et PDG de Bondex.
Bondex a déclaré que cette intégration permettra aux demandeurs d’emploi de passer du développement d’une identité numérique vérifiée à la découverte d’emplois à distance adaptés à des critères tels que le salaire, la géographie ou les compétences, le tout au sein d’une seule et même plateforme.
Cette acquisition survient quelques jours après que Bondex a lancé Wavee, un outil de mise en réseau intégré à Telegram visant à simplifier le partage de contacts et le suivi professionnel pour les travailleurs de la cryptographie.
Fondé en 2022, Bondex se positionne comme un réseau social économique (RSE) qui remplace les CV traditionnels et les recruteurs tiers par des références vérifiables et des historiques professionnels décentralisés.
La société permet à ses utilisateurs de gagner des récompenses pour des recommandations réussies, jusqu’à 20 000 dollars par recrutement, ce qui transforme les utilisateurs en parties prenantes du réseau et élargit la diversité des viviers de talents.
L’année dernière, Bondex a levé 10 millions de dollars auprès d’investisseurs, notamment Animoca Brands, Morningstar et CoinList.
Les clients utilisant la plateforme pour le recrutement incluent Blockchain.com, Chainlink, Binance Labs, Solana, Aptos et CoinMarketCap.
M. Palomera a déclaré que l’acquisition reflète le virage de l’industrie dans le sens d’un recrutement transparent axé sur les références.
« Nous permettons aux professionnels de prouver leurs compétences, leurs relations, leurs contributions et leur historique professionnel grâce à des références vérifiables, ce qui permet de rationaliser le processus de recrutement et de s’aligner sur l’éthique ouverte et décentralisée de l’espace Web3 », a-t-il ajouté.
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